22.08.2019

Роструд изменил минимальный срок оплаты отпускных

Например, отпуск работник оформил с понедельника, крайним днем выплаты отпускных в такой ситуации будет четверг. Но в разъяснении Роструда не сказано, с какого дня начинать отсчет. Как поступить, если отпуск работника начинается, например, 10 августа? Если в расчете учитывать день выдачи отпускных, то перечислить деньги работодатель должен не позже 7 августа, если нет, то на день раньше — 6 августа.

Инспекторы ГИТ при проверках решают этот вопрос по-разному. Некоторые засчитывают день выплаты отпускных в трехдневный срок, некоторые нет. Чтобы избежать штрафов рекомендуем выбрать второй вариант как наиболее безопасный и перечислять отпускные на четвертый день перед началом отпуска.

Напоминаем, что за задержку выплат штрафы для должностных лиц составляют от 10 000 до 20 000 руб., а для организаций – от 30 000 до 50 000 руб.

Источник: письмо Роструда от 06.06.2018 № ТЗ/3464-6-1